pdf Najava izobraževanj (Posodobljeno 30. 3. 2026)
pdf Najava izobraževanj (Posodobljeno 30. 3. 2026)

april 2026

09:00 - 11:30

DDV pri poslovanju s tujino: napake in kako jih popraviti

Pri čezmejnem poslovanju z blagom lahko napake pri DDV hitro postanejo sistemske in pomenijo veliko tveganje ob davčnem nadzoru. Na webinarju boste dobili jasen pregled pravil pri določanju kraja obdavčitve, obračunu DDV in pravilnem evidentiranju transakcij. S praktičnimi primeri boste spoznali, kako se izogniti najpogostejšim napakam ter zagotoviti pravilno in varno poslovanje pri mednarodnih dobavah.

Preberite več
09:00 - 12:15 Delodajalska akademija

Namesto konflikta - sodelovanje: moč asertivne komunikacije⚡

Spoznajmo tehnike, kako vplivati na čustva sogovornika. Uporabimo asertivno komunikacijo in poiščemo rešitev, ki usteza vsem vpletenim.
Asertivna transformacija konflikta lahko pomaga izboljšati medosebne odnose, zmanjšati stres in pripeljati do bolj trajnostnih rešitev za konflikte.

Preberite več
09:00 - 11:30 Delodajalska akademija

Mednarodna - evropska izvršba in evropski plačilni nalog ter Evropski nalog za zamrznitev bančnih računov

Zavarovanje terjatev z nalogom za zamrznitev bančnih računov❗
Evropski izvršilni naslov olajšuje izvršbo tujih na podlagi tujih sodnih odločb, sodnih poravnav in javnih listin, brez da bi bil v državi izvršbe potreben dodatni, vmesni postopek za razglasitev izvršljivosti tujega izvršilnega naslova. Uredba predpisuje tudi standardne obrazce.

Preberite več
09:00 - 12:00 Delodajalska akademija

Predlaganje in popravljanje REK-O obrazcev (tudi novosti)

Izplačevalci dohodkov morajo ob izplačilu pravilno izpolniti REK-O obrazec in izračunati akontacijo dohodnine ter prispevke, pri čemer je ključna natančna opredelitev dohodka. Novosti, vključujejo dodatna polja v REK-O obrazcu za posebne primere, kot so inovativna zagonska podjetja, novi rezidenti in bonitete iz zavarovalnih premij, ter predvideno poročanje prispevka za dolgotrajno oskrbo. Na izobraževanju bodo predstavljeni praktični primeri sestavljanja in popravljanja REK-O obrazcev ter uporaba ugodnosti po novi zakonodaji.

Preberite več

maj 2026

09:00 - 12:15 Delodajalska akademija

Urejanje kadrovske evidence in personalne mape od A do Ž 📁

Kadrovske evidence so ključnega pomena za učinkovito upravljanje zaposlenih v organizaciji.
Želite izvedeti katero dokumentacijo arhivirati v personalne mape, kako zakonito izpeljati postopke zaposlitve in kako zakonito voditi obvezne kadrovske evidence?

Preberite več
09:00 - 12:00 Delodajalska akademija

Pomen e-hrambe ☁ pri sodobnem poslovanju

Na kakšen način zagotoviti e-hrambo, da bo poenotena s predpisi, dolgoročna in verodostojna? Kakšne zahteve je na tem področju prinesel Zakon o varstvu osebnih podatkov ZVOP-2

Preberite več
09:00 - 12:30 Delodajalska akademija

Tehnike in strategije pogajanj 🤝

Katero pogajalsko strategijo in/ali tehniko izbrati❔
Ne glede na pristop pa se pri pogajanjih lahko srečamo z ovirami, ki so
bolj ali manj očitne. Nekatere si ustvarimo sami, povsem nezavedno,
druge nam nastavi pogajalski partner. Pomembno jih je prepoznati, jih
preokviriti in uporabiti v prid obeh pogajalskih partnerjev.

Preberite več

junij 2026

09:00 - 12:00 Delodajalska akademija

Poškodbe pri delu in odškodninski ali regresni zahtevki

Praktični pristop pri obravnavi poškodb pri delu in zavarovanju odgovornosti delodajalca ❗
Ko pride do poškodbe pri delu, mora delodajalec vedno računati, da bo prišlo do regresnega zahtevka, zato je zelo pomembno, kako bo postopal ob poškodbi.

Preberite več
09:00 - 12:15 Delodajalska akademija

Zakonsko obvezni delovnopravni akti

Novi zakoni zahtevajo nove interne akte; Kateri interni akti so zakonsko obvezni in kateri ključni za uspešno poslovanje?
Na webinarju vam bomo podali ključne informacije, kateri akti so zakonsko obvezni ter kateri ključni.

Preberite več

september 2026

09:00 - 12:00 Delodajalska akademija

Detoksifikacija odnosov: Od napetosti do sodelovanja

Toksični odnosi na delovnem mestu močno vplivajo na počutje, učinkovitost in kulturo organizacije. Na izobraževanju boste spoznali vzroke in dinamiko toksičnih vedenj, ter pridobili konkretne veščine za postavljanje mej, komunikacijo in reševanje napetih situacij. Program je namenjen vsem, ki želijo soustvarjati varno, spoštljivo in sodelovalno delovno okolje.

Preberite več