👉 Na seminarju bomo podali odgovore na vprašanja, s katerimi se v času epidemije srečujejo tako delodajalci kot zaposleni, kot npr. ali je dopustno:

• posredovanje diagnoze delodajalcu s strani medicine dela;
• zahtevati predložitev razporeda o delu partnerja delodajalcu;
• testiranje zaposlenih;
• snemanje sestankov in letnih razgovorov prek spletnih komunikacijskih platform;
• zahtevati fotografije delovnega mesta na domu;
• notranje razkritje podatka o okužbi delavca;
• zahtevati potrdilo o delavniku partnerja za delodajalca;
• meriti in hraniti podatke o telesni temperaturi zaposlenih;
• nadzorovati karanteno;
• zahtevati podpisovanje posebnih izjav (npr. o neokuženosti, o nezmožnosti za delo itd.)
• zahtevati namestitev aplikacije »OstaniZdrav;
• posredovanje potrdila o neokuženosti družinskih članov s korona virusom delodajalcu;
• zahtevati uporabo zasebnega telefona/računalnika v službene namene;
• prevezati telefonske klice na zasebne telefone zaposlenih;
• obvezno obveščanje delodajalca o okužbi s korona virusom;
• uporabljati posebno opremo za merjenje obsega uporabe računalnika pri delu na domu.

👉 Poleg tega pa tudi:

• na kaj je treba paziti pri uporabi videokonferenčnega orodja pri delu na domu;
• kako varno pošiljati zdravstvene podatke po e-pošti;
• na kaj je treba paziti pri uporabi zasebnih naprav (telefonov, računalnikov…) v službene namene in
• kako navedeno ustrezno urediti v internih aktih podjetja.