HRM kot partner za dostojno delo
ZDS, Predavalnica – visoko pritličje, Dimičeva 9, 1000 Ljubljana
Kotizacija
Člani ZDS
Brezplačno
Nečlani ZDS
Brezplačno
Prijava na dogodek
Prijave: sprejemamo do zapolnitve mest oziroma na zadnji delovni dan pred izvedbo izobraževanja, do 10:00 ure.
Število mest je omejeno: največ dve osebi iz podjetja (pravne osebe ali samostojni podjetniki).
Pisne odjave: prosimo vas, da nam morebitne odjave sporočite na elektronski naslov info@zds.si.
Dodatne informacije
Telefon: 01 563 48 80
E-naslov: info@zds.si
Udeleženci izobraževanja imajo zagotovljeno brezplačno parkiranje do zasedbe mest na zunanjem parkirišču, za zapornico. Navodila za parkiranje.
Po zaključku izobraževanja udeleženci pridobijo potrdilo o udeležbi.
Pred izvedbo izobraževanja bo prijavljenim na izobraževanje na elektronski naslov poslan opomnik o izobraževanju.
Priporoči izobraževanje
Izobraževanje lahko priporočite svojim znancem, tako, da v polje vpišete elektronski naslov.
Uvod:
Sodobni izzivi poslovnega okolja in trga dela so vedno bolj kompleksni, razmere delovanja pa vedno bolj zaostrene. Na vseh trgih, tudi na trgu dela vlada neizprosna konkurenca, konkurenčnost pa postaja glavno merilo uspeha.
Konkurenčne prednosti podjetja morajo temeljiti na zakonsko in družbeno sprejemljivih normah in vzorcih vedenja. Vloga upravljanja s človeškimi viri (HRM) je ob tem izjemnega pomena, saj je HRM glavni kreator sprejemljivih in včasih žal tudi nesprejemljivih praks.
Povzetek:
Tekom naše delavnice bomo osvetlili glavne spremembe, ki se danes dogajajo v globalnem oz. širšem okolju delovanja podjetja. Pogledali si bomo, kako te spremembe vplivajo na sodobno upravljanje s človeškimi viri, prav tako pa bomo predstavili kadrovsko funkcijo kot vir konkurenčne prednosti podjetja. Posvetili se bomo pomembni nalogi kadrovske funkcije: ustvarjanju boljših pogojev za delo in življenje posameznikov, prav tako pa bomo predstavili sodobna orodja upravljanja s človeškimi viri.
Ne spreglejte:
Udeležba je brezplačna in je namenjena največ za dve osebi iz podjetja. Potrebne so predhodne prijave oziroma pravočasne odjave.
Naložbo sofinancirata Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada in Republika Slovenija.
Program:
od 9:00 do 10:30
- Sodobno upravljanje s človeškimi viri
- Kadrovska funkcija kot vir konkurenčne prednosti
- Naloga kadrovske funkcije: ustvarjanje pogojev za boljše delo iz življenje
- Sodobna orodja upravljanja s človeškimi viri
Predavatelji
mag. Klemen Žibret
Kadrovski strokovnjak, svetovalec, predavatelj in trener
Klemen Žibret, magister znanosti s področja ekonomije in poslovnih ved. Je izkušen kadrovski strokovnjak, svetovalec, predavatelj in trener. V svoji dosedanji karieri je opravljal vodstvena in vodilna delovna mesta v gospodarstvu v slovenskih in tujih družbah na področju vodenja in organiziranja, upravljanja s človeškimi viri, svetovanja, prodaje ter razvoja zaposlenih. Je član v raznih strokovnih združenjih in vodi različne delovne ter projektne skupine s področja kadrov. Je tudi imenovan oz. habilitiran višješolski in visokošolski predavatelj, avtor več člankov, učbenikov, seminarjev ter učnih gradiv s področja vodenja in organiziranja, človeških virov, inovativnosti, komunikacije ter pisarniškega poslovanja. S strani študentov je bil izbran za naj predavatelja na Višji strokovni šoli DOBA ter večkrat nagrajen z nazivom naj mentor. V zadnjih letih se ukvarja z delovanjem sodobno naravnane kadrovske funkcije, ki deluje kot poslovni partner podjetja in deluje razvojno ter trajnostno in s tem prispeva k zadovoljevanju potreb vseh vključenih deležnikov – tako lastnikov, poslovodstva, kakor tudi zaposlenih. Je tudi soavtor priročnika Združenja delodajalec Slovenije: Akt o sistemizaciji dela – praktični napotki. Na Združenju delodajalec Slovenije od leta 2013 vodi komisijo za plačno politiko.