Kolektivna pogodba o izredni uskladitvi plač za leto 2007 in načinu usklajevanja plač, povračilu stroškov v zvezi z delom in drugih osebnih prejemkih za leti 2008 in 2009

 

Avtor:
mag. Slavi Pirš
Anže Hiršl
mag. Tatjana Pajnkihar
Področje: Prejemki iz delovnih razmerij
Datum izida: 10.06.2008

Vsebina Kolektivne pogodbe o izredni uskladitvi plač za leto 2007 in načinu usklajevanja plač, povračilu stroškov v zvezi z delom in drugih osebnih prejemkih za leti 2008 in 2009 ureja pravice in obveznosti delavcev in delodajalcev v letu 2008 in 2009. S KP 08-09 se preneha uporabljati Kolektivna pogodba o načinu usklajevanja plač, povračilih stroškov v zvezi z delom in regresu za letni dopust (Ur. l. RS 76/06).

V priročniku je podrobno pojasnjeno, kateri delodajalci so dolžni izvesti poračun in kateri ne, na kakšen način ga je mogoče izvesti čim bolj enostavno, kakšne uskladitve plač so predvidene v letu 2008 in 2009 in za katere delodajalce so zavezujoče, kako je s to KP rešeno vprašanje morebitne višje inflacije, kakšne so nove obveznosti delodajalcev do povračil stroškov v zvezi z delom in drugih osebnih prejemkov.

Komentar ne vključuje le pojasnil, ki so ozko vezana na določbo v KP. Uporabniku ponuja širši pogled na posamezno pravico oziroma obveznost, ki je določena v tej KP.
V komentarju je zapisana vsebina:

• ki je v primerjavi s prej veljavno KP spremenjena ali nova,
• ki za izvedbo v praksi zahteva podrobnejša pojasnila,
• ki je zaradi raznolikosti panoge, gospodarskih družb in delovnih mest, ni mogoče dokončno urediti na ravni KP in se zato pričakuje, da jo bodo delodajalci uredili v KP delodajalca oz. v drugih splošnih aktih.

Publikacija bo na voljo od 10.6.2008 dalje. Kupili jo boste lahko tudi na seminarju: Kolektivna pogodba o izredni uskladitvi plač za leto 2007 in načinu usklajevanja plač, povračilu stroškov v zvezi z delom in drugih osebnih prejemkov za leti 2008 in 2009, Ljubljana