Izobraževanja in seminarji
Notranje podjetništvo kot možnost izhoda iz krize, Ljubljana, 16.4.2009
Datum: 16.04.2009 Ura: 09:00
Kraj: GEA COLLEGE, Medetaža A, WTC, Dunajska 156, Ljubljana Predstavitev: Zakaj smo ljudje podjetni doma, v podjetju pa ne? Kaj sploh je notranje podjetništvo? Ali obstaja kakšna prirojena komponenta, ki opredeljuje ali imamo podjetniški potencial? Na delavnici bomo poskušali razgrniti in poiskati odgovore na vsa ta vprašanja. Spoznali boste tudi kaj lahko storite za izboljšanje podjetniške klime v podjetju in kako lahko pomagamo zaposlenim razviti podjetniški potencial in spremeniti organizacijsko kulturo v podjetniško in še več. Program: Uvod
Kaj sploh je podjetništvo zaposlenih?
Niso samo samozaposleni podjetni. Okolje lahko vzpodbuja notranje podjetništvo, ali ga ovira. Ali obstoječa organizacijska kultura podpira podjetništvo zaposlenih?Kaj je organizacijska kultura in kaj vpliva nanjo. Ali lahko kaj spremenimo? Kako spoznamo podjetniški potencial zaposlenih?
Kaj je organizacijska kultura in kaj vpliva nanjo. Ali lahko kaj spremenimo? IQ, EQ in VQ podjetništva
IQ kot kognitivni del, EQ kot afektivni del in VQ kot vitalitetni kvocient so elementi posameznikove podjetnosti, ki jo bo ali pa ne razvil v posameznem okolju Model kompetenc lahko vzpodbuja podjetništvo
Model tripartitnih komponent kompetenc poleg znanja, veščin in čustveno motivacijskega dela vključuje tudi prirojeni del. Kako jih lahko ugotovimo? Podjetniški organizacijski miselni vzorec
Zaključek
Predavatelji: Mag. Darko Kovač, MBA, univ. dipl.prav. je izkušen predavatelj, uporabnih tehnik in veščin za delo v podjetjih. Na usposabljanjih doma in v tujini ter skozi svoje dolgoletno delo na vodstvenih funkcijah si je nabral veliko mero znanj in izkušenj iz področja vodenja in učinkovitega ravnanja z ljudmi na delovnem mestu. Kot manager se v praksi še vedno vsakodnevno sooča z izzivi ustreznega ravnanja z ljudmi, timskega dela, vodenja, komunikacije, motivacije in ocenjevanja ter nagrajevanja ljudi. Kot predavatelj na višji strokovni šoli pa si je pridobil tudi pedagoško andragoške kompetence. Darko Kovač, je med drugim lastnik in direktor svetovalnega podjetja CO&DA, d.o.o., ki v okolja, kjer deluje vnaša svež in sodoben pristop k izzivom ravnanja z ljudmi in razumevanju strateško razvojne vloge razvoja ljudi. V praksi je izpeljal že več sistemizacij, plačnih sistemov, reorganizacij in kompetenčnih modelov in izvedel mnogo izobraževanj in predavanj iz področja ravnanja z ljudmi. Občasno se pojavlja tudi kot publicist v obliki strokovnih in znanstvenih člankov in strokovnih mnenj v različnih slovenskih medijih in kot predavatelj na konferencah
Dodatne informacije o prijavi: Prijave sprejemamo do zasedbe mest: Pisne odjave (delodajalci@zds.si) upoštevamo do 2 dni pred začetkom seminarja, sicer zaračunavamo 50 % kotizacije (priprava gradiva, naročilo pogostitve med odmorom in drugi administrativni stroški). Udeleženci seminarja imajo zagotovljeno brezplačno parkiranje na zunanjem parkirišču do zasedbe mest. Informacije: Frida Bertoncel, 01 563 48 87 Vabilo in prijavnica sta na voljo tudi na naslednji povezavi (1.67 Mb).
Kotizacija: Za člane ZDS 120,00 € + DDV: za plačilo z DDV-jem 144,00 €
Za nečlane ZDS 200,00 € + DDV: za plačilo z DDV-jem 240,00 € Vključuje udeležbo na delavnici, gradivo in pogostitev med odmoroma. Pri večjem številu udeležencev iz podjetja je možen popust po dogovoru. Prosimo, da kotizacijo poravnate pred pričetkom delavnice na transakcijski račun št. 02011-0015672692, sklic 160420099_davčna številka. Ob registraciji priložite dokazilo o plačilu.
Nazaj
|
